У саопштењу се наводи да су подаци и констатације везани за социјални програм које овај синдикат износи у јавност потпуно нетачни.

Према подацима пре спровођења социјалног програма, у основном и средњем образовању укупно је било запослено 103.076 радника, а након социјалног програма у школама је остало 101.364 запослених. Тако је број просветних радника који су били обухваћени овим социјалним програмом, а који су били запослени у основним и средњим школама износио 3.689, што значи да је угашено 1.712 радних места, а остатак просветних радника, њих 1.977, у пензију су отишли на основу прерасподеле норме часова, односно њихове часове преузели су запослени у школама који су имали умањену норму часова.

Изузев непроверених појединачних случајева, где су директори евентуално примали људе у радни однос, по сазнању Министарства конкурсом није запослен ниједан нови радник на места која су угашена социјалним програмом.

Финансијски ефекти на којима инсистира синдикат су и сада видљиви, а поготово ће се видети у наредном периоду. Утицај социјалног програма на утврђивање цене рада за 2006. годину је безначајан.

Важно је нагласити чињеницу да су по социјалном програму у пензију отишли пре свих просветни радници са здравственим проблемима од којих је већина већ била на дуготрајним боловањима, а на њиховим местима су били ангажовани просветни радници по уговору. Чињеница је такође да су кроз овај социјални програм пуну норму часова добили пре свега млади људи.

Унија синдиката требало је, истиче се у саопштењу, да има у виду ове две чињенице уколико се декларише као заштитник права и статуса запослених у просвети.

Унија синдиката просветних радника је свесна ових чињеница и позитивних ефеката социјалног програма јер су и њихови чланови искористили ову прилику. Једино што остаје нејасно је њихова потреба за оваквим оглашавањем и уношењем забуне међу запосленима у просвети и јавности, закључује се у саопштењу.