Београд, 10. април 2017. године – Министар за рад, запошљавање, борачка и социјална питања у Влади Републике Србије Александар Вулин и директор компаније „Самсунг електроникс“ за Адриатик регију Тае Хван Хванг потписали су данас Споразум о стратешкој сарадњи.
 |
Фото: minrzs.gov.rs |
Вулин је, након потписивања овог споразума у Палати Србије, објаснио да тај документ предвиђа програм обука у области информационо-комуникационих технологија за незапослене и особе са инвалидитетом.
У сарадњи са Националном службом за запошљавање (НСЗ), незапослени млади у Србији добиће прилику да се обуче за кодирање савремених апликација за мобилне уређаје, таблете, ТВ или компјутерске платформе, као и за друге напредне ИТ профиле, навео је министар.
Према његовим речима, то ће им омогућити да, захваљујући новим вештинама, повећају своју конкурентност и шансе за запослење.
Сигуран сам да је ово пример и осталим компанијама које имају потребу да учествују на нашем тржишту да нам помогну да наши људи усвоје одговарајућа знања и самим тим дођу што пре до посла, истакао је Вулин.
Он је, када је реч о стању на тржишту рада, рекао да и даље постоје позитивни трендови, као и да је од 1. јануара до 31. марта, на основу обавезне евиденције у регистру социјалног осигурања, било 61.320 случајева запошљавања са евиденције НСЗ, што је повећање од 6,8 одсто у односу на прошлу годину.
Такође, у истом периоду пријављен је 991 случај запошљавања особа са инвалидитетом са евиденције НСЗ, што је повећање од чак 20,4 одсто у поређењу са истим прошлогодишњим периодом, закључио је Вулин.
Хванг је указао на то да је компанија „Самсунг“ изузетно посвећена бројним програмима корпоративне друштвене одговорности у области образовања и незапослености.
Он је оценио да ће поменути споразум и пројекат "Самсунг смарт академија" пружити квалитетну стручну обуку младима, незапосленима и особама са инвалидитетом, што ће им помоћи да буду конкурентнији на тржишту рада.
Циљ пројекта "Самсунг смарт академија" јесте развој компетентности и повећање запослености младих и особа са инвалидитетом у Србији, у складу са приоритетима националне политике запошљавања.