Фото: minrzs.gov.rs

Вулин је, на конференцији о најбољим праксама у запошљавању Рома и Ромкиња у Србији, истакао да је прошле године 1.993 припадника ромске националне заједнице добило посао преко НСЗ, и изразио очекивање да ће ове године тај број бити далеко већи.

Министар је подсетио на то да припадници ромске заједнице спадају у једну од шест категорија становништва за чије запошљавање послодавац може да добије одговарајућу субвенцију, уз оцену да та политика даје резултате.

Он је, међутим, указао на то да је главни проблем припадника ромске заједнице неодговарајуће образовање или његов изостанак, а самим тим и недовољна запосленост, и додао да се држава труди да препозна њихове проблеме и помогне им да их реше.

Вулин је прецизирао да од 22.930 припадника ромске заједнице који се налазе на евиденцији НСЗ као незапослени, 88,8 одсто њих нема никакво образовање или има само основну школу.

Према његовим речима, свега 36 припадника ромске заједнице, од 22.930 људи на евиденцији, има високо образовање.

Неодговарајуће образовање и структура знања суштински су проблем ромске заједнице и читаво друштво мора да ради на превазилажењу тог проблема и побољшању образовне структуре, рекао је министар.

Он је нагласио да приближно 90 одсто Рома прима новчану социјалну помоћ, али и да изузетно мали број социјалних радника говори ромски језик.

Вулин је истакао да у Србији не постоји организована дискриминација према било коме, па ни према Ромима, али да има људи који имају предрасуде и сматрају да нисмо сви равноправни и да не треба да се понашамо према свима на исти начин.

Директор Канцеларије за људска и мањинска права Сузана Пауновић истакла је да је кроз пројекат "Овде смо заједно – Европска подршка за инклузију Рома" подржано 17 најбољих иницијатива, од 250 колико их се пријавило на конкурс, а да је запослено 60 Рома и Ромкиња.

По први пут смо дали подршку ромским предузетницима, пронашли смо нове и одрживе моделе запошљавања у приватном сектору, купљене су машине вредности од 350.000 евра, а дата је и додатна подршка у обукама и саветима, објаснила је Пауновић.

То на најбољи могући начин говори о томе колико је важно запошљавање за све, а нарочито за припаднике ромске националне мањине, јер је то једини прави и сигуран начин за њихов излазак из сиромаштва, рекла је она.

То је пут за смањење социјалне искључености, али и за наше разумевање да Роми заслужују овакву шансу и да могу да буду и те како квалитетни предузетници и радници, навела је Пауновић.

Пројекат, вредан 4,8 милиона евра, финансира Европска унија, а спроводи Мисија ОЕБС-а у Србији у координацији са Канцеларијом за људска и мањинска права.

Од јуна 2013. године пројекат подржава спровођење Стратегије за унапређење положаја Рома у Србији у областима попут приступа основним правима, грађанског учешћа, образовања, здравствене и социјалне заштите, адекватног становања и креирања нових послова.