Самарџић-Марковић је на скупу истакла да је за потребе младих основан Центар за каријерно вођење и саветовање, по студији и у реализацији стручњака Београдске отворене школе, као и да је у марту усвојена Стратегија каријерног вођења и саветовања.

Она је указала на неопходност ове стратегије јер је Србији, као малој земљи која не располаже изузетним ресурсима, потребна квалификована радна снага како би се избегли незапосленост и одлазак младих из земље.

Млади по завршетку факултета троше драгоцено време у Заводу за запошљавање, напоменула је Самарџић-Марковић и нагласила да је то био главни разлог за доношење ове стратегије.

Такође, она је саопштила и да је један од разлога био и одлазак младих из земље и из мањих средина у веће јер немају перспективу.

Помоћник министра омладине и спорта Снежана Клашња навела је да у Србији живи 1,5 милиона младих, што чини 20 одсто укупног становништва, и истакла да до оснивања ресорног министарства није постојао институционални оквир који се бавио омладинском политиком.

Према њеним речима, у нашој земљи је 0,6 одсто младих неписмено, док 4,7 одсто нема завршену средњу школу, и њихови највећи проблеми су незапосленост и недовољна информисаност.

Каријерно вођење и саветовање је један од основних инструмената развоја људских потенцијала, којим се подстичу образовање, циљеви економског развоја, као и социјална једнакост и укљученост, рекла је она.

Организатори семинара су Британски савет и Министарство омладине и спорта, у сарадњи са Министарством економије и регионалног развоја, Националном службом за запошљавање, Министарством просвете и Београдском отвореном школом.