Љајић је у изјави за новинаре у Скупштини Србије рекао да је без посла, према подацима синдиката, од 2000. године до сада остало 300.000 радника, док је данас, у односу на децембар 2008. године, незапослено 40.000 људи више и да се просечно месечно отпушта приближно 2.500 радника.

Он је објаснио да су то оријентациони подаци и да Влада различитим мерама покушава да смањи отпуштања по основу технолошког вишка или последица кризе.

Министар је указао на то да Предлог закона о допунама Закона о раду, о коме посланици данас воде расправу, предвиђа да се уз сагласност надлежног министра продужава трајање плаћеног одсуства.

Према његовим речима, по важећем закону послодавцу је било дозвољено да запосленог упућује на плаћено одсуство у трајању од 45 дана током календарске године, док ће сада бити могуће да то учини и на дужи период.

Он је навео да је послодавац у том случају дужан да исплаћује запосленом накнаду у износу од 60 одсто зараде остварене у последња три месеца, при чему она не сме бити мања од минималне зараде утврђене законом.

То је само једна мера која неће решити све проблеме које имамо у привреди, као ни проблем отпуштања радника, али ће овај закон у сваком случају у једном броју фирми допринети очувању постојећег нивоа запослености, указао је Љајић и додао да је предложена мера привременог карактера и да се односи на период кризе.